1 августа 2016 г. на работу в организацию принят работник. 4 августа с ним произошел несчастный случай на производстве – падение с крыши. Работник получил производственную травму. Следствием стала временная нетрудоспособность.
Установленный работнику согласно штатному расписанию оклад составил 750 руб.
При выплате пособий работникам необходимо контролировать ограничения, установленные в законодательстве. На практике, как переплата пособия, так и его недоплата являются нарушениями. Остановимся подробнее на случаях, когда пособие выплачивается в минимальном размере. Такие ситуации теперь в сложной экономической обстановке (неполное рабочее время, социальные отпуска, простои и т.п.) наиболее актуальны.
С 1 января 2003 г. в Беларуси в соответствии с Законом РБ от 06.01.1999 № 230-З «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного социального страхования» введен персонифицированный учет.
С 23 июля 2021 г. вступают в силу изменения, внесенные постановлением Минздрава и Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь от 07.05.2021 № 47/33* в Инструкцию № 1/1**.
Какие изменения произошли, на что следует обратить внимание бухгалтерам и работникам кадровых служб, отвечающих за оформление и оплату листков нетрудоспособности, читайте в нашем материале.
Парк высоких технологий для разработки в Республике Беларусь программного обеспечения, информационно-коммуникационных, иных новых и высоких технологий, направленных на повышение конкурентоспособности национальной экономики, создан Декретом Президента РБ от 22.09.2005 № 12 «О Парке высоких технологий». Названным Декретом утверждено Положение о Парке высоких технологий (далее – Положение о ПВТ).
Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 09.08.2018 № 589 внесены изменения в сроки представления документов индивидуального (персонифицированного) учета в органы ФСЗН. Специалист органа ФСЗН напоминает эти сроки.
При выполнении работ по гражданско-правовым договорам (далее – ГПД) застрахованными лицами (далее – ЗЛ) бухгалтер должен заполнить формы ПУ-3. Специалист органа ФСЗН разъясняет специфику заполнения этой отчетности и предлагает варианты ее представления в отношении таких договоров.
Организации, применяющие упрощенную систему налогообложения (за исключением организаций, уплачивающих НДС, а также республиканских и коммунальных унитарных предприятий, имущество которых находится на праве хозяйственного ведения, хозяйственных обществ, в отношении которых Республика Беларусь либо ее административно-территориальная единица, обладая акциями (долями в уставных фондах) или иным не противоречащим законодательству образом могут определять решения, принимаемые этими хозяйственными обществами), освобождаются от обязанности ведения бухгалтерского учета и составления бухгалтерской отчетности и ведут учет в книге учета доходов и расходов организаций и индивидуальных предпринимателей, применяющих упрощенную систему налогообложения.
Размеры пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет пересматриваются дважды в год – с 1 февраля и с 1 августа в связи с ростом среднемесячной заработной платы (п. 2 ст. 27 Закона Республики Беларусь от 29.12.2012 № 7-З «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей», в редакции Закона Республики Беларусь от 30.06.2017 № 33-З; далее – Закон № 7-З).
Состав выплат, на которые в соответствии с законодательством начисляются страховые взносы по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, определен в п. 2 Положения о порядке уплаты страховщику страховых взносов по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, утвержденного постановлением Совета Министров РБ от 10.10.2003 № 1297.
