В Налоговом кодексе Беларуси планируется установить ограничения в отношении затрат на оплату услуг по "внешнему" управлению организацией (предприятием), оказываемых ИП и организациями, применяющими особые режимы налогообложения. Предельная сумма – 5000 базовых величин в год (при базовой величине 24,50 руб. – 122 тыс. 500 руб.).
Такое предложение Министерства по налогам и сборам одобрено и внесено в протокол заседания специальной межведомственной рабочей группы, осуществляющей подготовку предложений о комплексной корректировке Налогового кодекса Республики Беларусь, сообщили в пресс-центре МНС.
Участники заседания обсудили и другие предложения Министерства по налогам и сборам по главе 14 "Налог на прибыль" НК:
- учитывать в затратах по производству и реализации товаров (работ, услуг) технологические (неизбежные) потери полностью, без нормирования;
- придерживаться утвержденных законодательством норм естественной убыли для учета при налогообложении налогом на прибыль потерь от недостачи и (или) порчи при хранении, транспортировке и реализации материально-производственных запасов;
- конкретизировать, что подразумевается под технологическими (неизбежными) потерями.
Положения, регулирующие порядок налогового учета технологических потерь и потерь от недостачи, в целом одобрены. Их планируется дополнить нормой, предусматривающей утверждение плательщиками норм естественной убыли по согласованию с собственником (учредителем) организации в случае отсутствия таких норм, установленных законодательством.
Реализация предложения о введении понятия "необоснованная налоговая выгода" признана преждевременной.
Минфину и МНС поручено проработать вопросы, связанные с включением в затраты, учитываемые при налогообложении прибыли, стоимости работ по благоустройству населенных пунктов, выполняемых в соответствии с предписаниями местных органов исполнительной власти, вознаграждений членам совета директоров (наблюдательного совета), а также вопрос об отмене ограничения по включению в затраты оплаты дополнительных отпусков за ненормированный рабочий день.