Какая сумма учитывается в затратах при исчислении налога на прибыль, если наниматель обязан выплатить не менее установленной величины, но вправе выплатить и больше установленной суммы?
Специалист МНС:
– Суммы пособия, выплачиваемого работникам, призванным на военную службу в пределах законодательно установленного размера, т.е. в пределах 2-недельного среднего заработка, учитываются при обложении налогом на прибыль в полном объеме. Что касается сумм превышения, то ранее такие суммы включались в состав прочих нормируемых затрат. Теперь, при соответствующей обоснованности выплаты, их можно включить в затраты в целях налогообложения прибыли.
Светлана Васильевна, аудитор:
– Организация обязана определять размер выходного пособия в соответствии с законодательством (например, не менее 2-недельного среднего заработка). Если выплачивается больше, то, следовательно, сумма превышения учитывается при налогообложении прибыли в составе затрат по производству и реализации вне зависимости от размеров. Полагаю, установленный минимальный порог выплат является гарантией для работника.
Анна Сергеевна, бухгалтер:
– Конечно же, сумму превышения над «не менее» величиной не учитываем в затратах, принимаемых к налогообложению прибыли. А почему? Да, право выплатить есть, и оно также предусмотрено законодательством. Но зачем тогда речь идет о минимальном ограничении? Только как гарантия? Жду официальных разъяснений по данному вопросу в целях налогообложения.
