УТВЕРЖДЕНО
приказом директора
ООО "АГЕНТСТВО ВЛАДИМИРА ГРЕВЦОВА"
23.07.2015 № 199
ПРАВИЛА
конкурса на лучшие вопросы от специалистов по кадрам "Счастливая семерка"
1. Общие положения
1.1. Наименование: Конкурс на лучшие вопросы от специалистов по кадрам "Счастливая семерка" (далее – конкурс).
1.2. Организатором конкурса является ООО "АГЕНТСТВО ВЛАДИМИРА ГРЕВЦОВА".
1.3. Конкурс проводится на всей территории Республики Беларусь.
1.4. Цели проведения конкурса:
выявление самых актуальных вопросов среди специалистов по кадрам Республики Беларусь в области трудового права;
рост престижа и общественной значимости профессии специалиста по кадрам;
создание условий и среды для профессионального общения специалистов по кадрам.
1.5. По результатам конкурса будет выявлено 7 самых интересных и актуальных вопросов от специалистов по кадрам.
1.6. Участниками конкурса могут быть физические лица, занимающие в период проведения конкурса должность специалиста по кадрам и иные лица, занимающиеся кадровым учетом в любой организации на территории Республики Беларусь (коммерческой или некоммерческой), независимо от стажа работы, возраста и т.д.
1.7. К участию в конкурсе не допускаются лица, работающие в ООО "АГЕНТСТВО ВЛАДИМИРА ГРЕВЦОВА" и иных юридических лицах, в числе учредителей которых ООО "Головная компания Владимира Гревцова".
1.8. Конкурс проводится в несколько этапов в следующие сроки:
1. Прием заявок на участие с вопросом с 3 августа по 30 октября 2015 года.
2. Обработка вопросов и их оценка жюри со 2 ноября по 13 ноября 2015 года.
3. Оглашение результатов с 16 ноября по 30 ноября 2015 года.
4. Вручение призов с 1 декабря по 24 декабря 2015 года.
2. Сроки начала и окончания конкурса
Конкурс проводится с 3 августа по 24 декабря 2015 г.
3. Источники формирования призового фонда, его размер и состав
3.1. Источником формирования призового фонда являются собственные средства организатора конкурса – ООО "АГЕНТСТВО ВЛАДИМИРА ГРЕВЦОВА".
3.2. Размер призового фонда составляет 2 527 400 (Два миллиона пятьсот двадцать семь тысяч четыреста) белорусских рублей.
3.3. Состав призового фонда: Электронная книга PocketBook 614 (РВ614-D-CIS) White – 1 шт. (стоимостью 1 628 000 бел. руб. с НДС за 1 шт.; Керамический кофейный набор, 8 предметов (стоимостью 149 900 бел. руб. с НДС за 1 шт.) – 6 штук.
4. Жюри конкурса
4.1. Жюри конкурса создается организатором в целях осуществления оценки поступивших вопросов и определения победителей конкурса, а также для подведения итогов конкурса и объявления его победителей.
4.2. Состав жюри конкурса и председатель жюри определяются организатором конкурса и утверждаются приказом директора ООО "АГЕНТСТВО ВЛАДИМИРА ГРЕВЦОВА". Членами жюри конкурса имеют право быть:
• эксперты-практики в области кадрового учета;
• представители редакции журнала "Я – специалист по кадрам" ООО "АГЕНТСТВО ВЛАДИМИРА ГРЕВЦОВА".
5. Регламент деятельности жюри конкурса
5.1. Жюри конкурса действует в составе председателя и членов жюри.
5.2. Заседание жюри по проведению конкурса правомочно при наличии большинства его членов.
5.3. Если при голосовании мнения членов жюри конкурса разделятся поровну, мнение председателя жюри является приоритетным.
5.4. Председатель жюри объявляет победителей конкурса.
6. Полномочия жюри конкурса
Жюри конкурса оценивает вопросы, пришедшие на адрес редакции от специалистов по кадрам, на актуальность, сложность и практическую значимость и определяет семь победителей.
7. Порядок определения лиц для участия в конкурсе
7.1. Желающим принять участие в конкурсе предоставлена возможность выбора одного из трех вариантов участия: прислать письмо посредством почтового отправления или выслать его по факсу по номерам: (017) 209-69-01; (017) 209-61-00 или на e-mail: spok.by@gmail.com с пометкой на конкурс "Счастливая семерка".
8. Порядок проведения конкурса
8.1. Желающие принять участие в конкурсе должны:
• при участии посредством почтового отправления заполнить заявку участника конкурса по утвержденному образцу (см. далее), написать свой вопрос по общей кадровой тематике, вложить все это в конверт, выслать его в период с 3 августа по 30 октября 2015 г. Адрес редакции: 220020, г. Минск, ул. Нарочанская, д. 11–2. Дата отправления определяется по дате на почтовом штампе почтовой организации отправителя;
• при участии посредством факсимильной связи необходимо отправить заявку участника конкурса по утвержденному образцу (см. далее), написать свой вопрос по общей кадровой тематике, и отправить по факсу (017) 209-69-01; (017) 209-61-00 в период с 3 августа по 30 октября 2015 г. Дата отправления определяется по дате, отмеченной на факсимильном сообщении;
• при участии посредством интернет необходимо отправить заявку участника конкурса по утвержденному образцу (см. далее), написать свой вопрос по общей кадровой тематике, и отправить на e-mail:spok.by@gmail.com в период с 3 августа по 30 октября 2015 г.
8.2. Ответы на вопросы, направленные в адрес редакции позже установленного срока, к рассмотрению жюри не принимаются.
8.3. Требования к вопросу:
1. Вопрос должен касаться кадровой работы.
2. Вопрос должен быть основан на конкретной практической ситуации.
3. Вопрос актуален для большого числа организаций.
4. Ответ, на который не содержится в одном нормативно-правовом акте. То есть ответ на вопрос содержится в целом ряде последовательно выстроенных нормативно-правовых актов.
5. Вопрос не должен быть рассмотрен в журнале "Я – специалист по кадрам" до момента отправления вопроса в редакцию.
8.4. Жюри при выборе победителей будет учитывать следующие критерии:
1. Вопрос касается кадровой работы.
2. Вопрос основан на конкретной практической ситуации, произошедшей в организации.
3. Вопрос актуален для большого числа организаций.
4. Ответ, на который не содержится в одном нормативно-правовом акте. То есть ответ на вопрос содержится в целом ряде последовательно выстроенных нормативно-правовых актов.
5. Вопрос изложен четко, конкретно и ясно.
6. Не должно быть ответа на данный вопрос в журнале "Я – специалист по кадрам" до момента отправления вопроса в редакцию.
8.5. В период со 2 ноября по 13 ноября 2015 года жюри рассматривает и оценивает вопросы. Вопрос участника принимается к рассмотрению и участию в конкурсе, если он полностью соответствует требованиям, указанным в п. 8.3., и заполнена анкета участника.
8.6. Организатор по результатам конкурса с 16 ноября по 30 ноября 2015 года рассылает почтой уведомления о победе в конкурсе.
8.7. Организатор конкурса посредством телефонного обзвона дополнительно информирует участников о победе в конкурсе.
8.8. По итогам конкурса организатор оформляет протоколы с указанием победителей конкурса и вручаемым победителям призов.
9. Дата, место, время и порядок проведения конкурса и оповещения
10. Порядок, сроки и место вручения выигрыша
Вручение призов осуществляется с 1 декабря по 24 декабря 2015 г. по адресу: г. Минск, ул. Нарочанская, д. 11-2.
Призовой фонд распределяется следующим образом:
Шесть участников, приславшие по мнению жюри лучшие вопросы, получают керамический кофейный набор, 8 предметов. Участник, приславший самый лучший по мнению жюри вопрос, получает Электронную книгу PocketBook 614 (РВ614-D-CIS) White.
Призы выдаются победителям конкурса при наличии паспорта.
Отказ участника от получения приза
Участник вправе отказаться от получения приза без объяснения причин до момента получения приза до 24 декабря 2015 года.
Отказ должен быть оформлен в письменной форме. В случае если участник конкурса не оформляет отказ в письменной форме и не получил приз до 24 декабря 2015 года, организатор конкурса имеет право передать приз на иные нужды, в том числе в качестве приза для других конкурсов.
Замена приза на денежную компенсацию не производится.
Уплата подоходного налога в размере 98 540 бел. рублей возлагается на победителя.
Также о конкурсе можно узнать в редакции по телефонам: (017) 209-69-01; (017) 209-61-00. Контактное лицо – Бондаренко Екатерина Андреевна.
11. Изменения и дополнения в Правила проведения конкурса допускаются только в период приема заявок на участие с вопросом.
