При решении вопроса о налогообложении компенсационных выплат организация должна учитывать положения ст. 153 Налогового кодекса РБ (далее – НК). С учетом этой статьи от подоходного налога с физических лиц освобождаются в т.ч. доходы, полученный плательщиками:
– в размере стоимости приобретенных организациями средств индивидуальной защиты (СИЗ), смывающих и обезвреживающих средств, выдаваемых в порядке, определяемом законодательством, или в размере стоимости таких средств, приобретенных плательщиком за свой счет, компенсируемой в установленном законодательством порядке (подп. 2.5 п. 2 ст. 153 НК).
Грузчик магазина в сентябре 2013 г. за свой счет приобрел костюм хлопчатобумажный и кожаные ботинки стоимостью 97 000 и 323 000 руб. соответственно. Наниматель на основании кассового чека возместил грузчику стоимость этого халата и ботинок. Данная сумма выплачена одновременно с заработной платой за сентябрь 2013 г.
Является ли такая компенсация доходом этого работника, подлежащим обложению подоходным налогом?
Обязанность нанимателя обеспечивать работников СИЗ предусмотрена ст. 230 Трудового кодекса РБ (далее – ТК) и принятыми нормативными правовыми актами республиканских органов управления, в числе которых Инструкция о порядке обеспечения работников СИЗ, утвержденная постановлением Минтруда и соцзащиты РБ от 30.12.2008 № 209 (далее – Инструкция № 209).
Полный текст читайте в журнале "Главный Бухгалтер", № 42 / 2013.