Сельское хозяйство

Желание улучшить условия ведения бизнеса организации нередко связывают с реорганизацией, и принимается решение объединиться или, наоборот, выделить новую организацию. Такие действия имеют определенные бухгалтерские и налоговые последствия. Какие?

Мы завершаем публикацию ответов на вопросы читателей по обозначенной теме, которые подготовила Ирина Владимировна Янукович, аудитор, налоговый консультант, директор ООО «ПиК-аудит».

Начало см.: «ГБ», 2023, № 37, с. 11.

В настоящее время многие организации сталкиваются с текучестью кадров. Заинтересовать в работе нужного сотрудника можно по-разному: повышением зарплаты, дополнительным бонусом или соцпакетом. Но если материальное стимулирование позволяет удержать востребованного рынком работника в компании на год-два, то хороший социальный пакет способен «привязать» сотрудника на более длительный срок.

Положение № 924/16 [1] в последнее время так часто меняется, что в новациях можно потеряться, а какие-то даже не учесть в своей работе.

Данная статья содержит готовые ответы на вопросы, наиболее часто задаваемые читателями нашему изданию.

С развитием Интернета удаленная работа стала довольно популярной.

Сегодня многие подразделения компаний имеют возможность функционировать вне стен офиса. Выгода очевидна и для компаний (экономия расходов), и для их работников: работу можно выполнять не только на территории Беларуси, но и за ее пределами. При принятии решения о переводе своих работников на удаленную работу компаниям необходимо учитывать вопросы, связанные с налогообложением выплачиваемых им доходов.

В статье рассмотрим, должен ли белорусский работодатель исчислять подоходный налог, если работник выполняет работу на территории Польши дистанционно, а также есть ли у работника право на освобождение от налога в Беларуси |*|.

* Налогообложение доходов, полученных от работы в Польше и иных странах, и способы устранения двойного налогообложения

На практике имеют место случаи, когда гражданин Республики Беларусь заключает договор на выполнение работ (услуг) с белорусской организацией в качестве индивидуального предпринимателя Польши (далее – ИП Польши). При этом выполнение работ (услуг) может осуществляться как на территории Польши, так и на территории Беларуси.

Должна ли белорусская организация удерживать с ИП Польши налоги в Беларуси?

Давайте разберем этот вопрос более подробно с учетом норм НК [1] и Соглашения с Польшей [2].

Контроль за уплатой утилизационного сбора, НДС, акцизов и иных платежей осуществляют как налоговые органы, так и таможенные.

В предлагаемой статье рассмотрим нюансы уплаты налоговых и иных платежей, контролируемых таможенными органами.