Законодательство о персональных данных довольно сложное и запутанное. Автор настоящей статьи на условных примерах расскажет, как правильно его применять.
Право на выход из состава участников общества с ограниченной ответственностью (ООО) может быть реализовано участником в любое время. При выходе из ООО участнику выплачивается действительная стоимость его доли в уставном фонде общества (часть первая ст. 103 Закона № 2020-XII*). Стоимость доли определяется по бухгалтерскому балансу, составленному на момент выхода участника (часть пятая ст. 103 Закона № 2020-XII). На практике часто возникает проблема с составлением бухгалтерского баланса непосредственно на момент выхода (расчета). Очевидно, что эти даты совсем не обязательно будут приходиться на конец отчетного периода. В результате возникает необходимость составления бухгалтерского баланса на дату выхода участника из общества, что не всегда можно корректно осуществить.
_____________
* Закон Республики Беларусь от 09.12.1992 № 2020-XII «О хозяйственных обществах» (далее – Закон № 2020-XII).
Бухгалтеры задаются вопросом:
В отдельных случаях в силу сложных финансовых обстоятельств директор организации издает приказ о том, что заработная плата ему не начисляется. Правомерно ли такое решение? Какие последствия оно имеет? Об этом – в комментарии.
ТК определено, что удержания из заработной платы работников могут производиться только в случаях, предусмотренных законодательством. Каковы обязательные условия для выполнения указанной нормы? Почему практика ее применения вызывает вопросы у бухгалтеров? Что поменяется в ближайшей перспективе по данной теме? Ответим на поставленные вопросы.
С 1 сентября 2023 г. в России введена маркировка средствами идентификации (далее – СИ) антисептиков, БАД, кресел-колясок, отдельных видов медицинских изделий, напитков (в т.ч. соков).
Рассмотрим действия белорусских организаций при экспорте данных товаров в Россию |*|.
На что должен обратить внимание (проверить) бухгалтер перед осуществлением платежа нерезиденту (например, китайской организации), чтобы уменьшить риски или избежать вероятности зависания денег где-то в транзитном банке? Как вернуть платеж, не дошедший зарубежному партнеру? Рассмотрим эти вопросы.
Осуществление стимулирующих выплат (бонусов, премий), предоставляемых поставщиками за продвижение потребительских товаров предприятиям торговли, является распространенной формой сотрудничества. Одновременно отдельные субъекты хозяйствования преследуют цель незаконно получить налоговые льготы и необоснованно произвести расчеты налоговых платежей в бюджет.
Рассмотрим на отдельном примере последствия минимизации налоговых платежей при начислении премий и бонусов, послужившей основанием для доначисления налога на прибыль, по материалам проверок органов подразделений УДФР КГК.
По решению руководителя организации могут оказывать спонсорскую помощь другим организациям и физическим лицам. При этом возникают вопросы с учетом и документальным оформлением таких хозяйственных операций. Предлагаем рассмотреть на примере, как все это решить.
В данной публикации на примере практической ситуации рассмотрим налоговые аспекты, касающиеся долга, нереального для взыскания.