Отпуск
Отпуск – освобождение от работы по трудовому договору на определенный период для отдыха и иных социальных целей с сохранением прежней работы и среднего заработка в случаях, предусмотренных ТК (часть первая ст. 150 ТК). Виды отпусков в Беларуси: cоциальный отпуск, трудовой отпуск, дополнительный отпуск, отпуск по беременности и родам, поощрительный отпуск, отпуска в связи с получением образования, по уважительным причинам личного и семейного характера, по инициативе нанимателя. Отпуск -2024: с 1 января 2024 г. в ТК внесены изменения в правила предоставления трудовых и социальных отпусков в Беларуси. Отпуск по семейно-бытовым причинам можно предоставить работнику с сохранением и без сохранения зарплаты (ст. 190 ТК). За сколько дней до отпуска работнику должны выплатить отпускные в 2024 году? Можно ли удержать отпускные при увольнении? Отпуск авансом. Отзыв из отпуска. Бухгалтерский и налоговый учет расчета отпускных. Средний заработок. Компенсация за неиспользованный трудовой отпуск. На сколько частей можно разделить отпуск? Полезные материалы по теме #Отпуск читайте на портале GB.BY.
3661
Ситуация
В организации введена вторая тарифная ставка 1-го разряда
В организации тарифный оклад специалиста формируется из тарифной ставки 1-го разряда, умноженной на тарифный коэффициент, с добавлением надбавки (повышения), предусмотренной Положением...
1779
Минтруда и соцзащиты напоминает о том, что график отпусков:
– составляется не позднее 5 января (иного срока, установленного коллективным договором, соглашением либо согласованного нанимателем с профсоюзом);
– устанавливает очередность предоставления...
1469
На предприятиях и в организациях Беларуси приближается время планирования трудовых отпусков на будущий год. В Министерстве труда и социальной защиты корреспонденту БЕЛТА прокомментировали, на какие требования законодательства при этом нужно опираться нанимателям...
2717
Работнику установлен суммированный учет рабочего времени: применяем общий порядок расчета отпускных
В организациях, где по условиям производства (работы) невозможно или экономически нецелесообразно соблюдение установленной для конкретной категории работников...
2235
Работник на условиях контракта работает в организации с января 2015 г. С 15.05.2021 по 14.06.2021 этому работнику предоставлен отпуск за период работы 21.01.2021–20.01.2022. За предыдущие периоды отпуска предоставлялись по графику и в полном объеме....
2172
Величину МЗП бухгалтеру необходимо знать для того, чтобы:
1) соблюдать государственный стандарт оплаты труда;
2) не нарушать установленные минимальные размеры отчислений в ФСЗН;
3) правильно учесть сумму доплаты до МЗП при расчете среднего заработка.
Каким...
2271
Республиканские переносы рабочих дней (а их в 2022 г. будет 2) влияют в отдельных ситуациях на порядок исчисления среднего заработка, сохраняемого в случаях, предусмотренных законодательством. Рассмотрим основные правила переноса рабочих дней, влияющие на...
12 октября 2021
/
Новость
776
В 10% опрошенных организаций мужчины использовали право на так называемый отцовский отпуск. Об этом сообщил сегодня на пресс-конференции заместитель министра труда и социальной защиты Валерий Ковальков, передает корреспондент БЕЛТА.
4011
Когда в декларации по налогу на прибыль надо указать авансовый платеж?
Такая особенность предусмотрена для декларации по налогу на прибыль за III квартал 2021 г.
Организации – плательщики налога на прибыль при наличии положительного показателя...
2531
В практике еще встречаются субъекты хозяйствования, допускающие факты выплаты заработной платы без отражения в бухгалтерском учете, а соответственно и без уплаты налогов и отчислений в фонд социальной защиты.
При этом довольно часто с работниками не заключаются...
Скачивание документа доступно только для подписчиков.
