Производство

Изменения, внесенные в Налоговый кодекс РБ (далее – НК) с 1 января 2015 г., коснулись и Общей его части. О них мы уже частично рассказывали на страницах предыдущих номеров журнала (см. "ГБ", 2015, № 3, с. 44–49; № 5, с. 47–50). О том, что с 2015 г. уплата налогов возможна и в валюте, каков порядок применения разъяснительных писем МНС с точки зрения исчисления пени, рассказывает автор предлагаемого комментария.

Комментируемый Закон внес изменения и дополнения в гл. 13 Налогового кодекса РБ (далее – НК), которые вступили в силу с 1 января 2015 г. Рассмотрим новации законодательства в части изменения ставок акцизов с 2015 г. и порядок их применения.

С 1 января 2016 г. в статистическую практику введен общегосударственный классификатор Республики Беларусь ОКРБ 007-2012 "Классификатор продукции по видам экономической деятельности" (далее – ОКРБ 007-2012) (постановление Госстандарта РБ от 28.12.2012 № 83) взамен действовавшего общегосударственного классификатора Республики Беларусь ОКРБ 007-2007 "Промышленная и сельскохозяйственная продукция" (далее – ОКРБ 007-2007). Переход на новый классификатор вызвал особый порядок заполнения отчета по форме 1-п (натура) за 2014 г.*. Особенности заполнения этой формы разъясняет автор материала.

С 12 июля 2015 г. в Трудовой кодекс РБ (далее – ТК) и Закон РБ от 30.11.2010 № 197-З "О донорстве крови и ее компонентов" (далее – Закон) вносятся изменения и дополнения, касающиеся вопросов донорства крови и ее компонентов (Закон РБ от 08.01.2015 № 238-З). В законодательстве о донорстве крови самостоятельно выделены гарантии донорам, сдавшим кровь безвозмездно. Наниматель уже будет обязан отпускать работника, являющегося донором, для выполнения своих функций. Эти и иные изменения в законодательстве анализирует автор материала.

Напомним, что с 6 августа 2014 г. постановлением Совета Министров РБ от 31.07.2014 № 744 "Об оплате труда работников" (далее – постановление № 744) установлены важные новации в оплате труда работников и руководителей государственных организаций и организаций, в уставном фонде которых доля собственности государства составляет 50 %. Рост заработной платы увязан с ростом производительности труда. При невыполнении такого условия требовалось уменьшение фонда заработной платы.

Государство оказывает серьезную поддержку семьям, воспитывающим детей. Одним из видов такой поддержки является пособие на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей |*|. У бухгалтера могут возникнуть сложности с определением дня возникновения права на такое пособие, проверкой соблюдения условия занятости родителей, порядком документального подтверждения их занятости. Разъяснения по этим вопросам вы найдете в материале.