Товары считаются маркированными, если организация (ИП):
1) нанесла на товары или их упаковку в установленном Советом Министров Республики Беларусь или уполномоченным им органом порядке средства идентификации (далее – СИ) или унифицированные контрольные знаки (далее – УКЗ) |*|;
2) передала сведения о таких товарах, СИ или УКЗ в систему маркировки ГИС «Электронный знак».
Изучив вопросы, поступившие в редакцию журнала «Главный Бухгалтер» по заявленной теме, мы увидели, что читателей больше всего волнует, как правильно определить товары, подлежащие маркировке.
Ответы на эти вопросы подготовила Татьяна Николаевна Кушнер, эксперт, занимающийся вопросами маркировки товаров более 10 лет в качестве участника законотворческого процесса, имеющая опыт работы в налоговой и финансовой сферах.
Размеры оплаты труда руководителя организации определяются по соглашению сторон при заключении трудового договора в случаях, предусмотренных законодательством (ст. 64 Трудового кодекса Республики Беларусь; далее – ТК). Все условия оплаты труда оговариваются при заключении трудового договора (контракта) между нанимателем и руководителем. В общем случае оплата труда руководителя определяется в зависимости от результатов финансово-хозяйственной деятельности возглавляемой им организации.
Вопросы оплаты труда руководителей регулируются постановлением № 597*. Собственники имущества частной формы собственности самостоятельно определяют условия оплаты труда руководителей организаций. Однако постановлением № 597 установлено, что коэффициент соотношения средней заработной платы руководителей организаций независимо от формы собственности и средней заработной платы по организации в целом не может превышать 8 (подп. 2.1 п. 2 постановления № 597). На практике часто указанное ограничение не применяется. Что будет за такое нарушение? Как отражается в учете начисление заработной платы в сумме превышения установленного коэффициента? У бухгалтеров возникает вопрос:
_____________
* Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 08.07.2013 № 597 «О совершенствовании условий оплаты труда руководителей организаций в зависимости от результатов финансово-хозяйственной деятельности» (далее – постановление № 597).
В данном материале разберемся, как организация при приобретении оборудования должна правильно отразить его на счетах бухгалтерского учета, рассчитать сумму ежемесячной амортизации, а также разъясним другие важные моменты, которые должен учесть бухгалтер.